Seguro que te ha pasado mucho aquello de encajar perfectamente en una oferta de empleo y que te descarten (en el momento de aplicar o tras una primera entrevista, o incluso avanzado el proceso). Esto puede deberse a muchas cosas y dependen de tu perfil y de tu búsqueda, pero intentemos hacer un listado de razones para que te descarten de una oferta...
El proceso de selección puede ser una de las etapas más retadoras para cualquier persona en búsqueda de empleo. Más allá de enviar un buen currículum, cada vez es más habitual enfrentarse a pruebas psicotécnicas, entrevistas por competencias, dinámicas de grupo o sistemas automatizados de cribado de CV.
En este blog ya hemos hablado muchas veces de cómo destacar en un proceso de selección. Desde cómo responder a una oferta de empleo hasta cómo estructurar tu currículum. Pero hay un elemento que sigue generando dudas y que puede ser decisivo en tu búsqueda de trabajo: las famosas soft skills.
La búsqueda de empleo ha cambiado mucho en muy poco tiempo. De enviar curriculum vitae y hacer entrevistas hemos pasado a hablar de visibilidad profesional, posicionamiento, palabras clave, marca personal o redes sociales y networking.
Durante estos días he estado trabajando en un artículo para mi blog respondiendo a dudas frecuentes en búsqueda de empleo y me he dado cuenta de algo interesante: muchos profesionales son incapaces de saber qué les diferencia y cómo contárselo a las empresas. Desconocen sus habilidades personales y técnicas y/o no saben comunicarlas de forma...
Este artículo del blog será un poco peculiar porque he decidido daros la palabra y preguntaros qué dudas sobre búsqueda de empleo tenéis. Encontrarás todas las que me han llegado durante los días en los que he estado preparando este artículo aquí debajo, junto con su respuesta correspondiente.
Diseñar una estrategia de búsqueda de empleo efectiva es básico para encontrar trabajo. Pero ojo, que suena como algo fácil de hacer y de eso no tiene mucho, la verdad. Saber cómo hacer el diseño de una estrategia de búsqueda de trabajo es el objetivo de este artículo, además de hacer un repaso por un montón de claves que...
Poner al día tu estrategia y tus instrumentos de búsqueda de empleo te lleva a mejores resultados.
Ahora que muchos están pendientes de hacer la prueba de la EBAU y, sobre todo, de sus resultados, vuelve a surgir la pregunta típica de qué estudios tienen más salidas profesionales. Con qué formación se tiene más posibilidad de encontrar trabajo.
Teniendo en cuenta la precariedad laboral actual y la incertidumbre económica que nos rodea, creo que no hay nada mejor si hablamos de orientación laboral que saber cómo mantenerse empleable.
Una de las cosas que más suelen preocupar a los candidatos en búsqueda de empleo es por qué no les llaman de ninguna parte cuando pasan mucho tiempo buscando trabajo y enviando su curriculum, o también por qué no te llaman después de una primera entrevista de trabajo.
Buscar trabajo si no tienes mucho tiempo es complicado. Los líos que tienes en la cabeza te hacen perder foco y nunca te concentras del todo en la ardua tarea de la búsqueda de empleo. Por eso he querido dedicar un artículo a ese tema, para ver cómo buscar empleo con poco tiempo.
Una agenda de búsqueda de empleo es un instrumento sencillo pero muy útil a la hora de optimizar los tiempos que dedicas a enviar curriculum vitae o a buscar ofertas en portales web de empleo. Su objetivo es organizar la búsqueda de empleo y permitir seguimientos de los resultados que vas consiguiendo.
