Cómo poner los periodos de prácticas profesionales dentro de un curriculum vitae o, directamente, dónde poner las prácticas en el CV suelen ser dudas frecuentes en la búsqueda de empleo sobre todo para quienes no cuentan nada más que con esa experiencia profesional.
Especialmente si cambias de sector para empezar una nueva andadura en el sector IT (Information Technology) como desarrollador web o algo similar, el camino puede no ser nada fácil. Cuesta conseguir tu primera experiencia, eso desde luego, aunque se trata de perfiles profesionales que siguen siendo muy demandados por las empresas.
En ocasiones me preguntan cómo hacer una carta de motivación y qué diferencia hay entre una carta de presentación y una carta de motivación para un trabajo. En el segundo caso la respuesta la tengo clara: poca, pero la hay.
Redactar una carta de presentación para autocandidatura no tiene por qué ser difícil, todo es conocer las claves. La pregunta básica que surge al hacer una carta para candidatura espontánea suele ser qué poner exactamente si no hay una oferta de empleo abierta a la que ajustar tu perfil. Bueno, intentemos resolver eso.
Redactar un curriculum vitae para hacer autocandidatura no tiene por qué ser difícil, todo es conocer las claves. La pregunta básica que surge al hacer un curriculum para candidatura espontánea suele ser qué poner exactamente si no hay una oferta de empleo abierta a la que ajustar tu perfil. Bueno, intentemos resolver eso.
No es el tema más importante en búsqueda de empleo, desde luego, pero muchos candidatos parecen preocupados porque su curriculum lo esté leyendo un software. Son los llamados ATS (Applicant Tracking System) y de ellos te hablo en este artículo.
Qué logros poner en el curriculum es una pregunta que puedes hacerte si buscas empleo. Y de hecho te diría que si no te la haces te la empieces a hacer, porque un apartado de logros en el CV es algo que puede diferenciarte mucho como candidato y hacerte ganar muchos puntos.
Venderse delante de los reclutadores, o más bien aprender a venderse delante de los empleadores no es ninguna tontería. Habitualmente los profesionales de RR.HH. buscan cosas en tu curriculum que nunca encuentran. Y eso te hacer perder oportunidades profesionales.
Seguro que a estas alturas ya has oído que hay unos software muy muy malos que leen tu curriculum vitae y que pueden descartarlo, sin humano de por medio. Y es que algo que tienes que contemplar dentro de tu estrategia de búsqueda de empleo ahora mismo es justo cómo vencer a los robots que leen tu curriculum.
Cómo hacer un curriculum que destaque o un curriculum diferente es una de las grandes dudas de los buscadores de empleo. Así que me he propuesto reunir en este artículo unos cuantos consejos para hacer un buen curriculum vitae.
Cómo hacer un videocurrículum es la típica pregunta que te haces si estás en proceso de buscar empleo. Porque ejemplos de videocurrículum puedes encontrar muchos, pero explicarte cómo hacer una presentación en video sobre ti como candidato es algo más complicado de encontrar.
Habrás oído hablar mucho del curriculum ciego como forma de evitar la discriminación laboral por edad, por ejemplo. En este artículo te explico qué es un CV ciego, aunque no tiene nada del otro mundo, ya lo verás, y te cuento las ventajas que tiene.
Tendemos a pensar que el único modelo de CV existente es el cronológico, con las fechas ordenadas desde la experiencia más reciente y bajando hacia la más antigua. Pero existe un tipo de currículum para casos de cambio de sector, saltos en tu trayectoria y otros: el CV mixto o combinado, y en este artículo veremos cómo hacerlo....
